РАЗЛИЧИЯ МЕЖДУ КОМПАНИЯМИ EURL и SASU ВО ФРАНЦИИ.
Обновлено: 16 сент.
EURL — это SARL (société à responsabilité limitée) с одним участником. SARL — французская форма общества с ограниченной ответственностью.
SASU — это SAS (société par actions simplifiée) с одним участником. SAS — французская форма упрощённого акционерного общества.
При создании такой компании единственный участник одновременно является её единственным учредителем. В дальнейшем корректнее говорить именно «участник» или «акционер», поскольку собственник компании может смениться.
Главные различия EURL и SASU — статус руководителя, налоговый и социальный режим, а также гибкость правил работы компании. Универсально более выгодной формы не существует: выбор зависит от бизнес-модели, предполагаемой прибыли, способа получения денег собственником и планов дальнейшего развития.
Содержание статьи:
EURL и SASU: в чём главное различие
EURL и SASU различаются статусом руководителя, налоговым и социальным режимом и гибкостью правил работы.
EURL работает в более формализованной рамке SARL: значительная часть правил определяется законом, поэтому возможностей адаптировать устройство компании под индивидуальные задачи меньше.
SASU даёт больше свободы при составлении statuts — устава компании. В нём можно гибче определить порядок принятия решений, будущую структуру управления и условия работы компании.
SASU также удобна для проектов, где в дальнейшем предполагается появление новых акционеров или инвесторов: при их входе SASU превращается в SAS. EURL при появлении новых участников становится SARL.
Механизм передачи акций и принятия новых акционеров в SAS/SASU обычно можно организовать более гибко через statuts. Поэтому эту форму часто рассматривают для проектов, которые планируют развитие или изменение состава собственников.
Если собственник планирует получать значительную часть дохода через дивиденды, SASU также может быть интересна, но этот фактор нельзя оценивать отдельно от налогов, вознаграждения руководителя и общей финансовой модели.
Кто может быть участником и руководителем
Единственным участником как EURL, так и SASU может быть физическое или юридическое лицо.
Но правила управления различаются.
EURL управляет gérant — управляющий. Им может быть только физическое лицо. Даже если единственным участником EURL является другая компания или организация, gérant всё равно должен быть человеком.
SASU управляет président — президент. Президентом SASU может быть как физическое, так и юридическое лицо, например другая компания.
Может ли юридическое лицо управлять EURL или SASU?
Gérant EURL должен быть физическим лицом. Président SASU может быть физическим или юридическим лицом.
Социальный статус руководителя
Если единственный участник EURL одновременно является её gérant, он относится к категории travailleur non salarié (TNS). База социальных взносов зависит от налогового режима компании: при EURL на IR она связана с прибылью предприятия, а при EURL на IS — с вознаграждением руководителя и, в предусмотренных правилами случаях, с частью дивидендов.
Президент SASU, если он получает вознаграждение, относится к общей системе социального страхования как assimilé salarié. Сам мандат президента не даёт права на страхование по безработице.
Если президент SASU не получает вознаграждение, социальные взносы по его мандату не начисляются, но через этот мандат он также не получает соответствующую социальную защиту.
Поэтому сравнивать EURL и SASU только по условному проценту социальных взносов некорректно. Итог зависит от размера вознаграждения, прибыли, налогового режима и ситуации собственника.
IR и IS: как облагается прибыль
Если единственный участник EURL — физическое лицо, по общему правилу прибыль относится к режиму IR (impôt sur le revenu). EURL может выбрать IS (impôt sur les sociétés).
Если единственный участник EURL — юридическое лицо, компания облагается IS.
SASU по общему правилу облагается IS. При выполнении установленных условий компания может временно выбрать IR. Поэтому формула «EURL = IR, SASU = IS» слишком упрощённа.
Нормальная ставка IS составляет 25%. Льготная ставка 15% применяется только при выполнении предусмотренных условий и только к первым 42 500 € налогооблагаемой прибыли; оставшаяся часть облагается по обычной ставке.
Дивиденды в EURL и SASU
В EURL на IR прибыль облагается непосредственно у единственного участника, поэтому логика распределения дивидендов отличается от компании на IS.
Если EURL работает на IS, компания может распределять дивиденды. Для gérant associé часть дивидендов сверх установленного 10%-ного порога учитывается при расчёте социальных взносов. Этот порог не означает, что дивиденды до 10% капитала полностью освобождены от налогообложения.
В SASU дивиденды не являются вознаграждением президента и не включаются в его обычную базу социальных cotisations как зарплата. Однако они облагаются как доходы от капитала.
В 2026 году стандартная совокупная нагрузка PFU (flat tax) составляет 31,4%: 12,8% impôt sur le revenu и 18,6% prélèvements sociaux. Вместо PFU налогоплательщик может выбрать прогрессивную шкалу IR в предусмотренном порядке.
Если прибыль SASU не распределяется собственнику в виде дивидендов, отдельного налога на неполученные дивиденды у собственника нет. Прибыль остаётся в компании после налогообложения самой компании.
EURL или SASU: сравнительная таблица
Критерий | EURL | SASU |
Участников | 1 | 1 |
Кто может быть участником | Физическое или юридическое лицо | Физическое или юридическое лицо |
Руководитель | Gérant | Président |
Кто может руководить | Только физическое лицо | Физическое или юридическое лицо |
Соцстатус руководителя | TNS, если associé unique одновременно gérant | Assimilé salarié при вознаграждении |
Налог на прибыль | IR при участнике-физлице, возможен IS; при участнике-юрлице — IS | IS; временный IR возможен при условиях |
Доли / акции | Parts sociales | Actions |
Новые участники | EURL становится SARL | SASU становится SAS |
Дивиденды | Особые правила социальных взносов при IS | Облагаются как доход от капитала, но не являются зарплатой президента |
Гибкость устава | Более регулируемая модель SARL | Более гибкая модель SAS |
Как выбрать форму компании
EURL часто рассматривают, когда собственник сам работает в компании и планирует регулярно получать вознаграждение.
SASU часто выбирают, когда важны гибкость корпоративной структуры, потенциальное появление партнёров или инвесторов либо иная модель распределения доходов.
Но окончательный выбор следует делать только после расчёта конкретной бизнес-модели: вида деятельности, предполагаемой прибыли, размера вознаграждения, дивидендов и планов развития.
Частые вопросы
Что выгоднее во Франции — EURL или SASU?
Универсального ответа нет. Итог зависит от прибыли, вознаграждения руководителя, налогового режима, дивидендов и планов развития бизнеса.
Может ли EURL выбрать IS?
Да. Если единственный участник EURL — физическое лицо, компания может выбрать IS.
Может ли SASU работать на IR?
Да. При выполнении установленных условий SASU может временно выбрать режим IR.
Может ли юридическое лицо быть президентом SASU?
Да. Président SASU может быть физическим или юридическим лицом. Gérant EURL, напротив, должен быть физическим лицом.
Что происходит, если в компанию входит второй участник?
EURL становится SARL, а SASU — SAS.
Ставка IS 15% применяется ко всей прибыли?
Нет. Льготная ставка применяется только к установленной части прибыли и только при выполнении компанией необходимых условий.
Официальные источники:
Что делать дальше
Нужно зарегистрировать EURL или SASU во Франции?
Нужно сравнить налоги и финансовую нагрузку разных вариантов?
Нужно проверить цифры и жизнеспособность проекта?
